NTPC Assistant Officer Recruitment 2026: Corporate Communicationನ 15 ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆರಂಭ, ₹1.20 ಲಕ್ಷದವರೆಗೆ ವೇತನ

NTPC Limited ಸಂಸ್ಥೆಯು Assistant Officer (Corporate Communication)ನ 15 ಹುದ್ದೆಗಳ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಆರಂಭಿಸಿದೆ. ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 5 ಅಕ್ಟೋಬರ್ 2026ರವರೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು 29 ವರ್ಷವಾಗಿದ್ದು, ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ ₹30,000ರಿಂದ ₹1,20,000ರವರೆಗೆ ಇದೆ.

ನವದೆಹಲಿ: NTPC Limited ಸಂಸ್ಥೆಯು Assistant Officer (Corporate Communication) ಹುದ್ದೆಗಳ 15 ಖಾಲಿ ಸ್ಥಾನಗಳ ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಆರಂಭಿಸಿದೆ. ಈ ಹುದ್ದೆಗೆ ಹಿಂದಿನ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ ಕಡ್ಡಾಯವಲ್ಲ. ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 5 ಅಕ್ಟೋಬರ್ 2026ರವರೆಗೆ NTPC ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ ಮೂಲಕ ಆನ್‌ಲೈನ್‌ನಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ₹30,000ರಿಂದ ₹1,20,000ರವರೆಗೆ ವೇತನ ದೊರೆಯಲಿದೆ.

NTPC Assistant Officer ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಹತೆ

ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ ಯಾವುದೇ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ 60 ಪ್ರತಿಶತ ಅಂಕಗಳೊಂದಿಗೆ ಪೂರ್ಣಕಾಲಿಕ ಬ್ಯಾಚುಲರ್ ಪದವಿ ಹೊಂದಿರಬೇಕು. ಇದರ ಜೊತೆಗೆ Mass Communication, Journalism, Advertising and Mass Communication, Public Relations ಅಥವಾ ಸಂಬಂಧಿತ Combinationನಲ್ಲಿ 2 ವರ್ಷಗಳ ಪೂರ್ಣಕಾಲಿಕ ಪೋಸ್ಟ್ ಗ್ರಾಜುಯೇಷನ್ ಅಥವಾ Post Graduate Diploma ಹೊಂದಿರುವುದು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ. ಸಂಬಂಧಿತ ಅರ್ಹತೆಯಲ್ಲಿಯೂ ಕನಿಷ್ಠ 60 ಪ್ರತಿಶತ ಅಂಕಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು 29 ವರ್ಷವಾಗಿರಬೇಕು. ಮೀಸಲು ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ನಿಯಮಾನುಸಾರ ಗರಿಷ್ಠ ವಯೋಮಿತಿಯಲ್ಲಿ ಸಡಿಲಿಕೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. SC ಮತ್ತು ST ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 5 ವರ್ಷ, OBC ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 3 ವರ್ಷ ಹಾಗೂ PwBD ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 10 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ವಯೋಮಿತಿ ಸಡಿಲಿಕೆ ಇದೆ.

Assistant Officer ಹುದ್ದೆಗೆ ₹1.20 ಲಕ್ಷದವರೆಗೆ ವೇತನ

Assistant Officer (Corporate Communication) ಹುದ್ದೆಗೆ E0/IDA ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ₹30,000ರಿಂದ ₹1,20,000ರವರೆಗೆ ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇದು ನಿಯಮಿತ ಹುದ್ದೆಯಾಗಿದ್ದು, ಗುತ್ತಿಗೆ ಆಧಾರಿತ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲ. ವೇತನದ ಜೊತೆಗೆ ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ನಿಯಮಾನುಸಾರ ಇತರ ಭತ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಸೌಲಭ್ಯಗಳೂ ದೊರೆಯಲಿವೆ.

ನೇಮಕಾತಿಗೂ ಮುನ್ನ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ NTPC ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮಂಡಳಿ ಅಥವಾ ಅಧಿಕೃತ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಅಧಿಕಾರಿಯ ಮೂಲಕ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪರೀಕ್ಷೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವೈದ್ಯಕೀಯ ಅರ್ಹತೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಂತೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯ ಮಾನದಂಡಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಸಡಿಲಿಕೆ ಇರುವುದಿಲ್ಲ.

CBT ಮತ್ತು ಸಂದರ್ಶನದ ಮೂಲಕ ಆಯ್ಕೆ

NTPC ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ Screening, Shortlisting, ಲಿಖಿತ ಪರೀಕ್ಷೆ ಅಥವಾ Computer Based Test ಮತ್ತು ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಂತೆ ನಡೆಸಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು. CBT/ಲಿಖಿತ ಪರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಸಂದರ್ಶನದ ಮೂಲಕ ಆಯ್ಕೆ ನಡೆದರೆ ಪರೀಕ್ಷೆಗೆ 85 ಪ್ರತಿಶತ ಹಾಗೂ ಸಂದರ್ಶನಕ್ಕೆ 15 ಪ್ರತಿಶತ ತೂಕ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಎರಡೂ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗುವುದು ಕಡ್ಡಾಯ.

ಲಿಖಿತ ಪರೀಕ್ಷೆ ಅಥವಾ Computer Based Testನಲ್ಲಿ Subject Knowledge Test (SKT) ಮತ್ತು Executive Aptitude Test (EAT) ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತವೆ. ಎರಡೂ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯುವುದು ಕಡ್ಡಾಯ. ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು NTPCಯ ಯಾವುದೇ ಕಚೇರಿ, ಸ್ಟೇಷನ್, ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್, JV ಅಥವಾ ಕಂಪನಿಯ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ನೇಮಿಸಬಹುದು.

ಅರ್ಜಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ದಾಖಲೆಗಳು

ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ತಮ್ಮ 10ನೇ ತರಗತಿಯ ಅಂಕಪಟ್ಟಿ, ಪದವಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ, ಸಂಬಂಧಿತ ಪೋಸ್ಟ್ ಗ್ರಾಜುಯೇಷನ್ ಪದವಿ ಅಥವಾ ಡಿಪ್ಲೊಮಾ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಸೆಮಿಸ್ಟರ್‌ಗಳ ಅಂಕಪಟ್ಟಿ ಅಥವಾ Transcript ಅನ್ನು ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಬೇಕು.

ಮೀಸಲು ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಸಂಬಂಧಿತ ಜಾತಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಹಾಗೂ ಅನ್ವಯಿಸುವಲ್ಲಿ PwBD/EWS ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. OBC-NCL ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕೇಂದ್ರ ಸ್ವರೂಪದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. EWS ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ನಿಗದಿತ ಸ್ವರೂಪದಲ್ಲಿ 2026-27 ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದ ಮಾನ್ಯ Income and Asset Certificate ಅನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 5 ಅಕ್ಟೋಬರ್ 2026ರ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆಯ ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕಕ್ಕೂ ಮುನ್ನ NTPC ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ careers.ntpc.co.in/recruitment ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿ ನಮೂನೆಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

Leave a comment