દરભંગામાં શિક્ષા વિભાગ સાથે જોડાયેલ એક મામલો સામે આવ્યો છે, જેમાં તપાસ દરમિયાન ખુલાસો થયો છે કે કેટલાક કર્મચારીઓને કાગળ પર ફર્જી રીતે પ્રતિનિયુક્તિ (ડેપ્યુટેશન) પર બતાવીને લાંબા સમય સુધી પગાર ચુકવણી કરવામાં આવી હતી. વાસ્તવમાં આ કર્મચારીઓ દર્શાવાયેલા સ્થળોએ કાર્યરત નહોતા અને તેમની તૈનાતી સંબંધિત માન્ય આદેશો પણ હાજર નહોતા, તેમ છતાં નિયમિત રીતે સરકારી રકમની ઉપાડ કરવામાં આવતી રહી.
સૂત્રોના જણાવ્યા અનુસાર, જેમના આધારે પગાર ચુકવણી કરવામાં આવી તે પ્રતિનિયુક્તિ આદેશોમાં અનેક ગંભીર ખામીઓ મળી આવી છે. ઘણા કેસોમાં આદેશો પર સક્ષમ અધિકારીના હસ્તાક્ષર અથવા મંજૂરી નહોતી, જ્યારે કેટલીક ફાઇલો માં પ્રતિનિયુક્તિની અવધિ, કાર્યદાયિત્વ અને હાજરી સંબંધિત નોંધો સંપૂર્ણ રીતે ગેરહાજર હતી. તેમ છતાં સંબંધિત શાખાઓ દ્વારા પગાર બિલ તૈયાર કરી મંજૂર કરવામાં આવતા રહ્યા, જે દર્શાવે છે કે પ્રક્રિયાની પૂરતી તપાસ વિના ચુકવણી કરવામાં આવી.
મામલો પ્રકાશમાં આવ્યા બાદ શિક્ષા વિભાગ સ્તરે આંતરિક તપાસ શરૂ કરવામાં આવી છે. છેલ્લા કેટલાક વર્ષોમાં જારી થયેલા તમામ પ્રતિનિયુક્તિ આદેશો અને તેમની સાથે જોડાયેલા પગાર ચુકવણીઓની ફાઇલ-દર-ફાઇલ સમીક્ષા કરવામાં આવી રહી છે. પ્રારંભિક તપાસમાં એવી સંભાવના વ્યક્ત કરવામાં આવી છે કે મામલો માત્ર બેદરકારી પૂરતો સીમિત નથી અને તેમાં અનિયમિતતા તથા મિલીભગતની શક્યતા પણ હોઈ શકે છે.
અધિકારીઓએ જણાવ્યું છે કે તપાસ પૂર્ણ થયા બાદ દોષિત કર્મચારીઓ અને સંબંધિત અધિકારીઓ સામે કડક વિભાગીય કાર્યવાહી કરવામાં આવશે. જરૂરી બન્યે કાનૂની પગલાં પણ લેવામાં આવી શકે છે. સાથે જ, ફર્જી રીતે ઉપાડવામાં આવેલા પગારની વસૂલાત માટે પ્રક્રિયા શરૂ કરવામાં આવશે જેથી સરકારી ખજાનાને થયેલ નુકસાનની ભરપાઈ કરી શકાય.
આ સમગ્ર પ્રકરણથી દરભંગામાં શિક્ષા વિભાગની દેખરેખ વ્યવસ્થા, પારદર્શિતા અને જવાબદારી અંગે પ્રશ્નો ઉભા થયા છે.
