ఇండస్ఇండ్ బ్యాంక్ సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో ₹437 కోట్ల నికర నష్టాన్ని నమోదు చేసింది, గత ఏడాది ఇదే కాలంలో ₹1,331 కోట్ల లాభంతో పోలిస్తే. నికర వడ్డీ ఆదాయం (NII) 18% తగ్గి ₹4,409 కోట్లకు చేరింది. కేటాయింపుల ఖర్చులు 45% పెరిగి ₹2,631 కోట్లకు ఎగబాకాయి. అయినప్పటికీ, బ్యాంక్ ఆస్తి నాణ్యత మరియు మూలధన భద్రత స్థిరంగా ఉన్నాయి.
ఇండస్ఇండ్ బ్యాంక్ Q2 ఫలితాలు: 2025 ఆర్థిక సంవత్సరపు సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో ఇండస్ఇండ్ బ్యాంక్ ₹437 కోట్ల నికర నష్టాన్ని నమోదు చేసింది, గత ఏడాది ఇదే త్రైమాసికంలో ₹1,331 కోట్ల లాభంతో పోలిస్తే. ఈ నష్టానికి ప్రధాన కారణం, నికర వడ్డీ ఆదాయంలో 18% క్షీణత మరియు కేటాయింపుల ఖర్చులలో 45% పెరుగుదల. బ్యాంక్ ఆస్తి నాణ్యత స్థిరంగా ఉంది, స్థూల NPA 3.60%గా మరియు నికర NPA 1.04%గా ఉన్నాయి. మొత్తం డిపాజిట్లు ₹3.90 లక్షల కోట్లుగా, మరియు మంజూరు చేయబడిన రుణాలు ₹3.26 లక్షల కోట్లుగా తగ్గాయి.
నికర వడ్డీ ఆదాయం మరియు NIMలో క్షీణత
ఇండస్ఇండ్ బ్యాంక్ నికర వడ్డీ ఆదాయం (NII) సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో సంవత్సరానికి 18% తగ్గి ₹4,409 కోట్లకు చేరింది. గత ఏడాది ఇదే త్రైమాసికంలో ఇది ₹5,347 కోట్లుగా ఉంది. అదనంగా, బ్యాంక్ నికర వడ్డీ మార్జిన్ (NIM) కూడా 3.32%కి తగ్గింది, గత ఏడాది ఇది 4.08%గా ఉంది. NIIలో ఈ క్షీణతకు ప్రధాన కారణం, వడ్డీ ఆదాయంలో తగ్గుదల మరియు కొన్ని రంగాలలో పెరుగుతున్న నష్టాలు అని తెలియజేశారు.
కేటాయింపులు మరియు ఆకస్మిక ఖర్చులలో పెరుగుదల
బ్యాంక్ కేటాయింపులు మరియు ఆకస్మిక ఖర్చులు సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో 45% పెరిగి ₹2,631 కోట్లకు చేరాయి. గత ఏడాది ఇదే త్రైమాసికంలో ఈ ఖర్చు ₹1,820 కోట్లుగా ఉంది. సూక్ష్మ ఆర్థిక పోర్ట్ఫోలియోపై పెరుగుతున్న ఒత్తిడిని దృష్టిలో ఉంచుకొని బ్యాంక్ అదనపు కేటాయింపులు మరియు మొండి బకాయిల రద్దును చేపట్టింది. ఇండస్ఇండ్ బ్యాంక్ మేనేజింగ్ డైరెక్టర్ మరియు చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆఫీసర్ రాజీవ్ ఆనంద్ మాట్లాడుతూ, “సూక్ష్మ ఆర్థిక రంగంలో జాగ్రత్తగా చర్యలు తీసుకుంటూ, మేము అదనపు కేటాయింపులు మరియు కొన్ని మొండి బకాయిల రద్దును చేపట్టాము. దీనివల్ల ఈ త్రైమాసికంలో నష్టం సంభవించింది, కానీ ఇది మా బ్యాలెన్స్ షీట్ను బలోపేతం చేస్తుంది మరియు లాభాలను సాధారణ స్థితికి తీసుకువచ్చే ప్రక్రియను వేగవంతం చేస్తుంది.”
ఆస్తి నాణ్యతలో స్థిరత్వం
ఇది కూడా చదవండి:-
ఇన్ఫోసిస్ షేర్లకు షాక్: లాభాలు పెరిగినా 2% పతనం, బ్రోకరేజ్ సంస్థల మిశ్రమ అభిప్రాయాలు
అమెజాన్లో 10,000 మందికి పైగా ఉద్యోగుల తొలగింపు: HR విభాగంపై AI ప్రభావం