कर्मचारी चयन आयोग (SSC) दिल्ली पोलिसांमध्ये हेड कॉन्स्टेबल पदांसाठी भरती प्रक्रिया राबवत आहे. अर्ज करण्यासाठी इयत्ता 12वी किंवा समकक्ष पात्रता आवश्यक आहे, तसेच हिंदी/इंग्रजी टायपिंग कौशल्य असणे अनिवार्य आहे. ssc.gov.in या वेबसाइटवर 20 ऑक्टोबर 2025 पर्यंत ऑनलाइन अर्ज करता येतील.
SSC हेड कॉन्स्टेबल भरती: दिल्लीतील कर्मचारी निवड आयोगाने हेड कॉन्स्टेबल पदांसाठी अर्ज प्रक्रिया सुरू केली आहे. पात्र आणि इच्छुक उमेदवार 20 ऑक्टोबर 2025 पर्यंत SSC च्या अधिकृत वेबसाइट ssc.gov.in
वर अर्ज करू शकतात. या भरतीसाठी इयत्ता 12वी किंवा समकक्ष परीक्षा उत्तीर्ण असणे अनिवार्य आहे, तसेच इंग्रजी टायपिंगमध्ये 30 शब्द प्रति मिनिट आणि हिंदी टायपिंगमध्ये 25 शब्द प्रति मिनिट वेग असणे आवश्यक आहे. अर्ज प्रक्रिया ऑनलाइन असून अर्ज शुल्क ₹100 आहे, तर आरक्षित प्रवर्गांना शुल्कात सवलत देण्यात आली आहे.
अर्जासाठी आवश्यक पात्रता
SSC हेड कॉन्स्टेबल भरतीसाठी उमेदवाराने कोणत्याही मान्यताप्राप्त बोर्डातून इयत्ता 12वी (सीनियर सेकंडरी) किंवा समकक्ष परीक्षा उत्तीर्ण असणे अनिवार्य आहे. याव्यतिरिक्त, इंग्रजी टायपिंगमध्ये किमान 30 शब्द प्रति मिनिट आणि हिंदी टायपिंगमध्ये 25 शब्द प्रति मिनिट वेग असणे आवश्यक आहे. ही पात्रता उमेदवारांना प्रशासकीय आणि डेटा-संबंधित कार्ये प्रभावीपणे करण्यास सक्षम करते.
अर्ज करणाऱ्या उमेदवारांचे वय 18 ते 25 वर्षांच्या दरम्यान असावे. आरक्षित प्रवर्गातील उमेदवारांसाठी नियमानुसार वयोमर्यादेत सवलत देण्यात आली आहे. ही वयोमर्यादा उमेदवारांची पात्रता आणि भरती प्रक्रियेच्या नियमांनुसार असल्याची खात्री करते.
अर्ज कसा करावा
उमेदवारांनी सर्वप्रथम SSC च्या अधिकृत वेबसाइट ssc.gov.in ला भेट द्यावी. वेबसाइटवर उपलब्ध लिंकवर क्लिक करून नोंदणी प्रक्रिया पूर्ण करावी. त्यानंतर फॉर्म भरून तो सबमिट करावा. फॉर्म सबमिट केल्यानंतर पुष्टीकरण पृष्ठ डाउनलोड करून त्याची प्रिंटआउट आपल्याकडे सुरक्षित ठेवावी.
अर्ज शुल्क ₹100 निश्चित करण्यात आले आहे. तथापि, महिला उमेदवार, अनुसूचित जाती/जमाती, दिव्यांग आणि माजी सैनिक (ESM) उमेदवारांना शुल्कात सवलत देण्यात आली आहे. ही शुल्क धोरण उमेदवारांवरील आर्थिक भार लक्षात घेऊन तयार करण्यात आले आहे.
भरती प्रक्रिया आणि महत्त्व
SSC हेड कॉन्स्टेबल भरतीचा उद्देश दिल्ली पोलिसांमध्ये पात्र आणि प्रशिक्षित उमेदवारांना समाविष्ट करणे हा आहे. या भरतीमुळे प्रशासकीय कार्यक्षमता आणि पोलीस दलाची कार्यकुशलता वाढवण्यावर भर दिला जातो. उमेदवारांच्या निवडीमध्ये पात्रता, टायपिंग कौशल्य आणि वय यांसारख्या निकषांना प्राधान्य दिले जाईल.
