سی کیو (CQ) کیا ہے؟ اس کی کیا ضرورت ہے؟
آج کل، کمپنیاں، بینک، کارپوریٹ اور یہاں تک کہ مسلح افواج بھی اہل امیدواروں کی بھرتی سے قبل گہری جانچ پڑتال کرتی ہیں۔ عالمی سطح پر پھیلتی ہوئی کمپنیوں کے ساتھ، وہ نہ صرف امیدواروں کے آئی کیو اور پس منظر کی جانچ کرتے ہیں بلکہ ان کی ثقافتی ذہانت (سی کیو) کی بھی جانچ کرتے ہیں۔ آج کے دور میں، اعلیٰ سی کیو رکھنا ملازمت حاصل کرنے میں اہم کردار ادا کرتا ہے۔ سی کیو ثقافتی کواوشنٹ کو ظاہر کرتا ہے، جو زیادہ تر امیدواروں کے لیے ایک غیر ملکی تصور ہے۔ اگر کوئی کمپنی آپ کو کسی دوسرے ملک میں ملازمت کے دوران بھیجنے کی منصوبہ بندی کرتی ہے، تو سب سے پہلے وہ آپ کا سی کیو چیک کریں گی۔
آج کی دنیا میں تقریباً ہر جگہ مختلف پس منظر کے لوگ پائے جاتے ہیں۔ اگر آپ اپنے ہی ملک کے کسی دوسرے صوبے میں جاتے ہیں تو آپ کو زبان، طرز زندگی اور لباس کی طرزوں سمیت ایک مختلف ثقافت کا سامنا کرنا پڑتا ہے۔ آپ کا سی کیو لیول بتاتا ہے کہ آپ کسی نئی جگہ کے ثقافتی معیارات کو کتنی جلدی اپناتے ہیں۔ بنیادی طور پر، یہ جانچتا ہے کہ آپ کسی دوسرے معاشرے کے ثقافتی بافت کو کتنی تیزی سے جذب کرتے ہیں۔ اس لیے آج کل کمپنیاں انٹرویو کے دوران آئی کیو کے ساتھ ساتھ سی کیو کا بھی اندازہ لیتی ہیں۔
انٹرویو کے دوران، امیدواروں کے سی کیو لیول کا اندازہ اس بات کو یقینی بنانے کے لیے لگایا جاتا ہے کہ وہ متنوع ثقافتی ماحول میں مؤثر طریقے سے ڈھل سکیں۔ یہ اندازہ لگانے میں مدد کرتا ہے کہ امیدوار کتنی جلدی خود کو ایک نئی ثقافتی ترتیب میں ضم کر سکتے ہیں۔ جبکہ اعلیٰ آئی کیو اور متعلقہ علم مفید ہے، لیکن ناکام ہونے سے بچنے کے لیے ایک اچھا سی کیو لیول بھی اتنا ہی اہم ہے، خاص طور پر ایک عالمی دنیا میں جہاں بین الثقافتی تعامل عام ہے۔
سی کیو، یا ثقافتی کواوشنٹ، مختلف ثقافتوں کے لوگوں کو سمجھنے اور ان کے ساتھ تعامل کرنے کی خواہش اور صلاحیت کو ظاہر کرتا ہے۔ اس میں ان کے رویے اور نقطہ نظر کو اپنانا، قریبی تعلقات کو فروغ دینا اور ان کی ثقافت کو اپنے معاشرے میں ضم کرنا شامل ہے۔
سی کیو کو ماپنے میں متعدد عوامل کا اندازہ لگایا جاتا ہے:
1. سی کیو ڈرائیو: اس کا مطلب ہے مختلف ثقافتوں اور ان کی روایات کے بارے میں جاننے کی خواہش۔
2. سی کیو علم: یہ مختلف معاشروں کے بارے میں آپ کی سمجھ اور ثقافتی اختلافات کو سمجھنے کی آپ کی صلاحیت کا اندازہ لگاتا ہے۔
3. سی کیو حکمت عملی: یہ مختلف پس منظر والے لوگوں کے ساتھ مؤثر طریقے سے بات چیت اور گفتگو کرنے کی آپ کی صلاحیت کو ماپتی ہے۔
عالمی سطح پر کیریئر بنانے والے افراد کے لیے سی کیو ضروری ہے۔ جب آپ مختلف ثقافتوں کے مختلف ممالک میں ملازمت کے مواقع کا سامنا کرتے ہیں، تو ان کرداروں میں کامیابی اور طویل عمر کے لیے اعلیٰ سی کیو لیول رکھنا ضروری ہو جاتا ہے۔
اپنے سی کیو لیول کو بہتر بنانے کے لیے، مختلف ثقافتوں سے خود کو واقف کرنا ضروری ہے۔ اگرچہ کچھ لوگوں کے لیے یہ آسان ہو سکتا ہے، دوسروں کو زیادہ محنت کرنی پڑ سکتی ہے، خاص کر اگر وہ پہلی بار نئی ثقافتی ماحول میں قدم رکھ رہے ہوں۔
کچھ لوگوں کو دوسروں سے رابطہ قائم کرنے یا مختلف نقطہ نظر کو قبول کرنے میں دشواری ہوتی ہے۔ اپنے سی کیو کو بہتر بنانے کے لیے، مختلف پس منظر والے لوگوں کے ساتھ بات چیت کرتے وقت رواداری اور کھلے پن کو برقرار رکھنا ضروری ہے۔ کوچنگ لینا یا تربیت حاصل کرنا بھی وقت کے ساتھ آپ کی ثقافتی ذہانت کو بہتر بنانے میں مدد کر سکتا ہے۔
نوٹ: اوپر دی گئی معلومات مختلف ذرائع اور کچھ ذاتی مشوروں پر مبنی ہے۔ امید ہے کہ یہ آپ کے کیریئر میں درست سمت فراہم کرے گی۔ اس طرح کے تازہ ترین معلومات کے لیے، ملک بھر کی، تعلیم، ملازمت اور کیریئر سے متعلق مختلف مضامین، Subkuz.com پر پڑھتے رہیں۔
