अमेरिकी टेक कंपनी IBM ने अपने Consulting डिवीजन में ज्यादातर पदों के लिए Visa और Green Card Sponsorship बंद करने का फैसला किया है। प्रभावित कर्मचारियों को अमेरिका से बाहर काम करने या साल के अंत तक कंपनी छोड़ने का विकल्प दिया गया है।
न्यूयॉर्क: अमेरिका की दिग्गज टेक कंपनी IBM ने विदेशी कर्मचारियों से जुड़ी अपनी नीति में बड़ा बदलाव किया है। कंपनी अपने सबसे बड़े कारोबार IBM Consulting में अधिकांश पदों के लिए H-1B Visa और Green Card Sponsorship की सुविधा खत्म कर रही है। इस फैसले का असर उन कर्मचारियों पर पड़ सकता है, जिनकी अमेरिका में नौकरी और रहने की अनुमति कंपनी की स्पॉन्सरशिप से जुड़ी है। प्रभावित कर्मचारियों को 2026 के आखिर तक अपना अगला कदम तय करना होगा।
IBM के फैसले से विदेशी कर्मचारियों की बढ़ी चिंता
IBM के इस फैसले की जानकारी 10 नवंबर 2026 को सामने आई। Bloomberg की रिपोर्ट के मुताबिक, कंपनी ने इस सप्ताह Consulting डिवीजन के मैनेजरों के साथ एक आंतरिक दस्तावेज साझा किया है। इसमें बताया गया है कि नई नीति से प्रभावित कर्मचारियों के सामने दो विकल्प होंगे।
पहला विकल्प अमेरिका से बाहर किसी दूसरे देश में IBM के साथ काम जारी रखने का है। दूसरा विकल्प साल के आखिर तक कंपनी छोड़ने का है। हालांकि, कंपनी ने अभी यह स्पष्ट नहीं किया है कि कितने कर्मचारियों पर नई व्यवस्था लागू होगी।
IBM Consulting कंपनी का सबसे बड़ा डिवीजन है, जिसमें दुनियाभर में 1.5 लाख से ज्यादा लोग काम करते हैं। यह फैसला पूरे IBM समूह के बजाय इसी डिवीजन में अधिकांश संबंधित पदों पर लागू होगा। किन पदों पर Sponsorship पहले की तरह जारी रहेगी, इसकी पूरी जानकारी अभी सार्वजनिक नहीं की गई है।
कंपनी ने बताया क्यों बदलनी पड़ी Visa Policy
IBM ने अपने फैसले के पीछे कर्मचारियों की उपलब्धता और ग्राहकों की बदलती जरूरतों को कारण बताया है। कंपनी के प्रवक्ता के अनुसार, IBM Consulting लंबे समय से अमेरिका के High-Skilled Visa Programs का इस्तेमाल उन पदों को भरने के लिए करता रहा है, जहां जरूरी कौशल वाले कर्मचारियों की कमी थी।
लेकिन पिछले कुछ वर्षों में इन कार्यक्रमों पर कंपनी की निर्भरता कम हुई है। इसी बदलाव को देखते हुए अधिकांश संबंधित पदों के लिए Visa और Green Card Sponsorship बंद करने का निर्णय लिया गया है।
कंपनी का कहना है कि यह फैसला कर्मचारियों के कौशल की उपलब्धता और क्लाइंट की जरूरतों के लगातार मूल्यांकन के आधार पर लिया गया है।
H-1B Visa के आंकड़ों में भी आई गिरावट
अमेरिकी सरकारी रिकॉर्ड के मुताबिक, वित्त वर्ष 2024 में IBM की करीब 3,000 H-1B याचिकाओं को मंजूरी मिली थी। वित्त वर्ष 2025 में यह संख्या 2,000 से कुछ ज्यादा रही, जबकि 2026 में घटकर लगभग 1,600 रह गई।
हालांकि, ये आंकड़े पूरी IBM कंपनी के हैं, केवल Consulting डिवीजन के नहीं। इनमें पहले से काम कर रहे कर्मचारियों के Visa Extension और दूसरे संशोधित आवेदन भी शामिल हो सकते हैं।
IBM की 2025 की वार्षिक रिपोर्ट के अनुसार, उसकी सहायक कंपनियों सहित कुल कर्मचारियों की संख्या 2,64,300 थी। ऐसे में यह बदलाव कंपनी के एक बड़े कारोबारी हिस्से से जुड़ा हुआ है।
ट्रंप सरकार की सख्ती के बीच आया फैसला
IBM का यह कदम ऐसे समय सामने आया है, जब अमेरिका में विदेशी कर्मचारियों की नियुक्ति को लेकर नियम सख्त किए जा रहे हैं। राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रंप का प्रशासन अमेरिकी कंपनियों को स्थानीय कर्मचारियों की भर्ती और प्रशिक्षण बढ़ाने के लिए प्रोत्साहित कर रहा है।
सितंबर 2025 में अमेरिकी प्रशासन ने कुछ नए H-1B Visa आवेदनों पर एकमुश्त 1 लाख डॉलर की फीस की घोषणा की थी। यह व्यवस्था कानूनी चुनौती का विषय भी बनी हुई है।
इसके अलावा H-1B Visa आवंटन प्रक्रिया में ज्यादा वेतन देने वाली कंपनियों को प्राथमिकता देने जैसे बदलाव भी प्रस्तावित किए गए हैं।
अक्टूबर 2026 में अमेरिकी प्रशासन ने Microsoft, Adobe, Cognizant, Infosys और Tata Consultancy Services सहित कई कंपनियों को Permanent Labor Certification यानी PERM प्रक्रिया से निलंबित किया था। यह प्रक्रिया विदेशी कर्मचारियों के लिए रोजगार आधारित Green Card हासिल करने का अहम चरण है।
IBM Consulting की ग्रोथ भी बनी चुनौती
IBM पिछले कुछ वर्षों से Software और दूसरी तकनीकी सेवाओं पर अपना कारोबार बढ़ाने पर जोर दे रही है। इसके लिए कंपनी ने Red Hat और HashiCorp जैसी कंपनियों का अधिग्रहण किया है।
दूसरी ओर Consulting कारोबार की ग्रोथ अपेक्षाकृत धीमी रही है। Bloomberg के अनुसार, 2024 से इस डिवीजन की वृद्धि लगभग स्थिर रही है।
कंपनी के तीसरी तिमाही के आंकड़ों में Consulting Revenue करीब 5.3 अरब डॉलर रहा, जो पिछले साल की समान अवधि के लगभग बराबर था। हालांकि, स्थिर विनिमय दर के आधार पर इसमें 2 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की गई।
